... Et ne deviennent pas une femme-scie, qui détruit leur propre mariage.
Chez les hommes, en réponse à ce désir est souvent inclus un mécanisme de défense, « elle a juste besoin d'argent. »
En fait, elle avait besoin de la liberté qui donne de l'argent. Si une femme a donné naissance récemment et se trouve dans le décret, son potentiel de gain est limité, alors que les besoins augmentent de jour en jour, que l'enfant grandit. En outre, toutes les femmes ne sont pas prêts à prendre le relais comme le principal soutien de famille de la famille, afin de ne pas offenser la dignité du conjoint.
En outre, un homme ambitieux qui gagne beaucoup, il est fier de lui-même, son travail et ses résultats, et son enthousiasme est passé et la femme, et l'atmosphère dans la famille.
Ainsi, en réalité, tous les hommes sont ambitieux et ne se précipitent tous pour gagner autant que possible. La raison est simple: le refus de quitter la zone de confort. L'homme serait plutôt réduire leurs dépenses que chercheraient plus d'argent. Et s'il a une famille - en mode économie, il mettra sa femme et ses enfants. Et cela est - une voie directe au conflit.
Les femmes pensent constamment à venir: l'enfant vient d'apprendre à marcher, et elle calcule déjà ce qu'il en coûterait son éducation. Les hommes résoudre des problèmes tels qu'ils deviennent disponibles: il y a de l'argent - bien, pas d'argent - bien, qui devra attendre. Parce ainsi que le manque d'argent la femme des hommes se plaignent aussi de leur manque de fiabilité et de l'irresponsabilité.Comment motiver un homme pour gagner plus?
À ne pas faire?
1. Vous ne pouvez pas « couper » et de la demande. Ce qui est intéressant: il n'y a pas de relation directe entre la femme et courroucé un vrai manque d'argent. C'est tout à fait de l'argent peut manquer (mais voudrait, bien sûr, plus), mais une partie importante d'entre eux, par exemple, fait la femme elle-même. Et c'est ce que l'exaspère qu'un homme ne gagne pas beaucoup plus que son (bonjour, égalité des droits, tous ne sont pas prêts pour vous).
Passivité dans la carrière et les questions financières propres à des hommes, flegmatique et mélancoliques. S'ils poussent, exigeant d'obtenir un deuxième emploi ou de travail pour augmenter, la portée et apporter plus d'argent - ils ont juste fuir, parce que toute pression morale rigide pour eux équivaut à physique la violence.Si vous « Saw » de et aux problèmes financiers de son mari, le problème ne disparaît pas, et est aggravé parce que les éléments de structure dans de tels reproches généralement pas.
2. Ne peut pas être comparé avec d'autres hommes. Si vous ne voulez pas que votre mari vous comparer avec d'autres femmes, et vous réprimandé moins belle, il est nécessaire de comparer son salaire avec le salaire de l'ami de son mari sœur. Chacun a sa propre mode de vie et de comparer ses réalisations avec d'autres personnes est tout simplement dénuée de sens. Cela ne smotiviruet pas votre homme.
Que dois-je faire?
1. Définir des objectifs communs
Si l'argent dans votre assez de famille pour la vie de tous les jours, mais spécifiquement vous rêvez de Voyage, ou grande maison ou une deuxième voiture ou une école privée pour votre enfant - cela ne signifie pas qu'un homme rêve de la même chose. Il ne peut même deviner que vos accusations au sujet de son salaire - du fait que vous voulez juste des vacances sur l'île. Leurs désirs, les plans et les aspirations doivent partager périodiquement avec leur conjoint.
Décider pourquoi vous avez besoin de plus d'argent. Par exemple, vous souhaitez pour effectuer des réparations. Et disons que le mari veut la même chose. Faire une estimation approximative de combien d'argent vous aurez besoin, combien de mettre de côté chaque mois pour atteindre ce montant par une certaine date. Quand un homme voit un but spécifique auquel vous voulez aller, et il aura la motivation pour ramener à la maison plus d'argent et de retenue supplémentaire des dépenses inutiles. Les concepts abstraits sur « faire plus d'argent », ils pensent qu'ils ne peuvent pas.
Ne pas oublier de mettre le montant qui devra simplement s'en remettre à la réserve « fonds » - juste au cas d'urgence. Vous devez également économiser de l'argent pour une mise à jour de garde-robe, la réparation des machines, la santé, l'achat des enfants qui voyagent. Par conséquent, vous devriez obtenir le montant minimum que vous devez gagner pour couvrir ces coûts. Pour sûr que ce sera plus de votre revenu réel. Mais aussi longtemps que votre mari ne sera pas, il voit pas exactement ce que la famille n'a pas assez d'argent, une incitation à gagner plus.
2. Soutenir ses entreprises
Peut-être que votre mari a essayé de faire allusion à vous de démarrer votre propre entreprise ou si vous voulez tourner en source de revenus de votre passe-temps, mais en réponse seulement entendu les critiques, les accusations, les malentendus et ridiculiser son intérêts. Seul le support et à l'arrière fiable peut pousser un homme à aller de l'avant.3. Pour créer le cercle social approprié
Il est prouvé que le revenu d'une personne est à peu près égal au revenu moyen de son environnement. Les gens qui construisent une carrière et gagner beaucoup d'argent, de motiver les autres par exemple. Par conséquent, si votre environnement sera des amis qui connaissent beaucoup d'argent, de développer, essayez d'augmenter vos revenus - et votre conjoint commencera à atteindre leur niveau. Et cela ne concerne pas seulement la sphère des salaires, mais aussi au niveau culturel, la largeur de la pensée, etc.
4. Proposer des options pour la monétisation des connaissances et des compétences
Banal, mais beaucoup de gens qui sont des experts dans leur domaine, ne sont pas en mesure de transformer leur expérience et de connaissances en argent. Les technologies modernes permettent de vendre vos connaissances à distance, d'exprimer diverses façons - mais pas tout le monde le sait. Si vous voyez que votre homme est capable et sait quelque chose, ce que les autres sont prêts à apprendre pour l'argent - lui dire de cette façon.Vous serez intéressé de savoir 7 façons efficaces pour vous motiver à travailler.